职责：

1、协助客户和销售处理各种订单并积极反馈订单处理情况，接收、审核客户端的订单，协助和跟进配送部进行特殊订单的预约流程；

2、根据客户订单，匹配ERP可供量&库存新鲜度，与库房&品控沟通，并根据沟通结果与销售和客户反馈；

3、根据询单结果，进行订单修正或者订单延期或者订单取消，根据实际需要，执行部门安排的其它相关工作，每日出具缺货报告；

4、负责产品供货出现质量问题，退换货跟进，协调客户相关需求。

任职要求：

1、大专以上学历，财务、会计、供应链相关专业；

2、熟练操作excel、word办公软件；

3、具有强烈责任心和团队合作精神，能承受工作压力和独立处理问题，良好的沟通技巧和工作认真仔细。

职责：

1、负责生产线设备台账，维修和保养计划的制定、落实，保证生产设备稳定运行，指导维修工和车间操作员工的技术操作；

2、负责公共设备维护与管理。

任职要求：

1、持电工操作证（高压或低压）、有电工高级或技师证更佳，有良好的技术背景；

2、熟悉中央厨房机械如气调包装机、立式包装机、自动米饭线等设备维修；

3、会西门子、三菱plc编程、熟练运用伺服系统和触摸屏。

职责：

1、制定制冷设备台账及各类表格、周期性保养计划；

2、负责冷库、中央空调等制冷设备日常维护、维修和保养保证制冷设备稳定运行；

3、负责公司高压设备，发电机组的运行和维护，保证配电系统稳定运行；

4、负责中央厨房生产设备的日常维修和保养，公共设备的维修及保养、按时完成制定的设备周期性保养计划；

5、负责食品生产设备维修的焊接工作、自制设备器具、设备技改的焊接作业，配合车间做好设备日常普通故障的维修处理和设备保养工作。

（可负责不同类型机电维修）

任职要求：

1、持有相应的证件，3年以上经验；

2、熟悉中央厨房机械设备、有类似行业经验优先。

职责：

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、了解掌握各部门的用人需求；

3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

4、管理、开发招聘渠道；

5、维护人才储备库。

任职要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、一年以上相关工作经验；

3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；

4、抗压能力良好，性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

5、熟练使用办公软件。

职责：

1、参与物联网设备的需求分析，系统架构设计和评审工作；

2、负责物联网产品的详细设计与核心模块研发，对产品的整体系统架构负责，对产品的系统安全性、稳定性、高并发性设计负责；

3、研究解决项目中的技术难点，指导初中级软件工程师完成代码实现工作；

4、根据市场需求设计标准的产品的电气控制部分；

5、优化控制程序提高设备性能；

6、负责样机的调试与验证，分析现场问题并提出有效解决方案。

任职要求：

1、精通PLC编程，如三菱FX和Q系列PLC，西门子PLC，欧姆龙NJ或NX系列等，以及触摸屏编程，会欧姆龙NJ系列PLC编程经验的优先；

2、掌握通讯相关知识，如以太网、RS232、RS485等，熟悉上机位、C语言编程者优先；

3、解决技术问题并估算成本和时间；

4、参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；

5、监控产品使用以提高未来设计；

6、具有8年以上电气控制设计相关经验，有非标设备开发经验者优先。

职责：

1、负责组织执行公司现有产品的工艺改良、配方革新；                                                                              

2、负责组织执行新产品的调研、立项等工作；                                                                                            

3、负责组织执行所有新产品研发阶段的配方设计、成份试验、工艺设计、成本核算；工作、工艺车间大生产标准化转化、连锁门店后厨标准化出品达标等；                              4、 负责组织并设计新产品或者改良工艺的设备、产线布局等；                                                                   

5、负责配合采购部门进行设备供应商的选型确立工作；                                                                              

6、负责组织编制所有产品原辅材料的验收标准和连锁门店成品的验收标准；

7、相关技术、工艺文件、标准样品件及工作中所需表格的制定、归档和保管及相应技术转移；        

8、协助生产系统和门店后厨出品系统完成相关员工SOP培训并达标；                                                     

9、负责配合新厂筹建部门对新厂进行工艺布局规划、设计、设备技术参数等工作；                                        

10、组织对所辖人员的绩效考评和激励工作。

任职要求：

1、食品科学与工程等相关专业本科以上学历；                                                                                                                                     

2、五年以上多品种类型（速冻面米、烘焙、调理等）食品的研发技术经验；

3、负责过三年以上技术工艺部门的组织领导管理工作；                                                                                                                       

4、有30000平米以上大型食品公司或食品行业有知名度公司的工作经验者优先考虑；

5、有一定的团队协作或工作协调能力。